Em homenagem às mulheres, uma rainha. |
Olá Hunters! Retomando a nossa série de posts sobre a liderança vamos hoje falar das decisões difíceis de um líder durante o apocalipse Z. Todo líder leva em sua figura não só a autoridade do comandante como também a responsabilidade do comando.
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Quando uma equipe trabalha em conjunto, não se pode cobrar individualmente caso haja alguma falha em atingir o objetivo proposto, a menos que um elemento esteja distoante do grupo. No caso de uma falha coletiva quem gerencia a equipe é alvo das críticas, afinal cabe a ele garantir que a harmonia e os esforços do grupo deem resultado. Exemplo disso são os técnicos de futebol que quase sempre são os culpados pela má fase dos times que treinam.
E no apocalipse Z não vai ser diferente, vai até ser pior. As decisões que o líder tomar após o Dia Z estarão ligadas à sobrevivência dos seus companheiros e ao bem estar do grupo e um erro será fatal.
Se você for o líder de algum grupo de sobreviventes tenha em mente que as decisões serão difíceis. Você quase sempre estará entre perder o braço esquerdo ou a perna direita, figurativamente falando. Entre seguir em frente e procurar um lugar seguro ou voltar para um terreno desconhecido para buscar alguém perdido.
Talvez alguns de vocês pensem num primeiro momento que quem está perdido está morto e deve ser deixado pra trás, mas e se quem se perdeu for mecânico? Ou um médico? Ou quem sabe a filha de um casal que faz parte do seu grupo? Voltar e procurar pode ser como perder um braço, mas deixar alguém do grupo pra trás muitas vezes vai ser como perder a perna. Os entes queridos de quem se perdeu não vão mais confiar em você e podem até mesmo deixar de te seguir.
Um líder tem que estar disposto a se arriscar pelo seu grupo para mantê-los seguros, afinal quanto maior for a confiança de todos nele maior será a chance de alguém arriscar a pele para salvá-lo em um momento de necessidade. Mas fato é que essas decisões devem ser tomadas, e muitas vezes sem demora. Cabe a você, líder, fazê-lo. Afinal essas decisões causam muito estresse emocional e muitas pessoas não terão condições de suportar essa cobrança. Mantenha em mente que a serenidade emocional é mais do que importante para que você não perca o foco e ponha toda sua equipe em risco, hunter.
E sempre lembre-se que o líder é um dos mais importantes na manutenção de um grupo, mas também é o mais cobrado! Até semana que vem futuros líderes do apocalipse!
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Quando uma equipe trabalha em conjunto, não se pode cobrar individualmente caso haja alguma falha em atingir o objetivo proposto, a menos que um elemento esteja distoante do grupo. No caso de uma falha coletiva quem gerencia a equipe é alvo das críticas, afinal cabe a ele garantir que a harmonia e os esforços do grupo deem resultado. Exemplo disso são os técnicos de futebol que quase sempre são os culpados pela má fase dos times que treinam.
E no apocalipse Z não vai ser diferente, vai até ser pior. As decisões que o líder tomar após o Dia Z estarão ligadas à sobrevivência dos seus companheiros e ao bem estar do grupo e um erro será fatal.
Se você for o líder de algum grupo de sobreviventes tenha em mente que as decisões serão difíceis. Você quase sempre estará entre perder o braço esquerdo ou a perna direita, figurativamente falando. Entre seguir em frente e procurar um lugar seguro ou voltar para um terreno desconhecido para buscar alguém perdido.
Talvez alguns de vocês pensem num primeiro momento que quem está perdido está morto e deve ser deixado pra trás, mas e se quem se perdeu for mecânico? Ou um médico? Ou quem sabe a filha de um casal que faz parte do seu grupo? Voltar e procurar pode ser como perder um braço, mas deixar alguém do grupo pra trás muitas vezes vai ser como perder a perna. Os entes queridos de quem se perdeu não vão mais confiar em você e podem até mesmo deixar de te seguir.
Um líder tem que estar disposto a se arriscar pelo seu grupo para mantê-los seguros, afinal quanto maior for a confiança de todos nele maior será a chance de alguém arriscar a pele para salvá-lo em um momento de necessidade. Mas fato é que essas decisões devem ser tomadas, e muitas vezes sem demora. Cabe a você, líder, fazê-lo. Afinal essas decisões causam muito estresse emocional e muitas pessoas não terão condições de suportar essa cobrança. Mantenha em mente que a serenidade emocional é mais do que importante para que você não perca o foco e ponha toda sua equipe em risco, hunter.
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